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¿Sabías que el Seguro Vida Ley debe ser contratado por los empleadores de manera obligatoria para todos sus trabajadores? 

 

Según Decreto Supremo N.° 009-2020-TR, el Seguro Vida Ley debe ser contratado por el empleador desde el primer día de relación laboral.

 

 

Conoce las coberturas del Seguro Vida Ley

Muerte natural

16 remuneraciones mensuales

Muerte accidental

 32 remuneraciones mensuales.

Invalidez total por accidente

32 remuneraciones mensuales.

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Más beneficios:

  • Coberturas adicionales a las exigidas por ley.
  • Capacitaciones virtuales en temas de seguridad y salud para todos tus trabajadores.
  • Programa Multiventajas Plus. Acceso a tarifas preferenciales en establecimiento de salud, entretenimiento, restaurantes y más
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Todo lo que debes saber

 

Coberturas

  • En caso de Muerte natural el asegurado percibirá 16 remuneraciones mensuales asegurable, promedio del último trimestre, hasta el mes previo a su fallecimiento.
  • En caso de Muerte accidental, el asegurado percibirá 32 remuneraciones mensuales asegurables desde el mes previo al accidente.
  • En caso de Invalidez Total y Permanente por Accidente, el asegurado percibirá 32 remuneraciones mensuales asegurables contabilizadas desde el mes previo al accidente.
     

Este seguro no contiene exclusiones. No obstante, no se cubre el fallecimiento o invalidez que se produjera como consecuencia de suicidio o de lesiones autoinferidas, siempre y cuando estas situaciones no generen un supuesto de muerte natural, muerte accidental ni de invalidez total y permanente por accidente del Asegurado.

Coberturas Adicionales

  • Desamparo Familiar Súbito
  • Quemadura
  • Ceguera por accidente
  • Sordera por accidente
  • Incapacidad para el trabajo
  • Renta accidental por fallecimiento en accidente de trabajo
  • Hijo póstumo
  • Reembolso por sepelio
  • Fallecimiento por cáncer
  • Desgravamen
  • Repatriación de restos
  • Trasplante de órganos
  • Fallecimiento por infarto al miocardio
  • Fallecimiento por accidente cerebro vascular
  • Fallecimiento por insuficiencia renal crónica
  • Esclerosis múltiple
  • Coma
  • Traslado al lugar de origen
  • Cirugía Puente Aortocoronario (By Pass) 

Programa de Capacitación

A través del programa técnico de gestión de riesgo - PROTEGE, queremos ayudarte a desarrollar una cultura de seguridad y contribuir a generar valor en tu empresa.

Tus trabajadores tendrán acceso ilimitado a nuestra plataforma virtual de capacitaciones.

  Tasa
Cantidad Planilla  Semestral Anual
0-20 0.52%

       0.50%
21-50 0.47%

       0.45%
51-100 0.44%

       0.41%

 

  • La tasa elegida se aplica a la planilla mensual de tu empresa.
  • Aplica las siguientes condiciones: Planilla máxima de 100 trabajadores, el monto de la planilla no debe exceder los S/ 3,000,000.00 soles (tres millones de soles) y solo se aseguran personas hasta 60 años. 
     

 

Muerte natural del asegurado

El empleador debe contactarse con Pacífico y presentar los siguientes documentos:

  • Partida o acta de defunción legalizada.

  • Certificado médico de defunción completo legalizado.
  • Declaración jurada de beneficios.
  • Partida de matrimonio.
  • Documento de identidad del asegurado y de los beneficiarios.
  • Boleta de pago correspondiente a los tres (3) últimos meses previos al fallecimiento; en caso que el asegurado sea obrero, las boletas de pago correspondientes a las doce (12) últimas semanas previas al fallecimiento.

Muerte accidental del asegurado

El empleador debe contactarse con Pacífico y presentar los siguientes documentos:

  • Partida o acta de defunción legalizada.
  • Certificado médico de defunción completo legalizado.
  • Atestado policial completo o carpeta fiscal.
  • Certificado y protocolo de necropsia completo.
  • Documento de identidad del asegurado y de los beneficiarios.
  • Declaración jurada de beneficiarios.
  • Partida de matrimonio.
  • Boletas de pago correspondientes al último mes previo al fallecimiento; en caso que el asegurado sea obrero, las boletas de pago correspondientes a las cuatro (4) últimas semanas previas al fallecimiento. 

Invalidez total o permanente por accidente del asegurado

El empleador debe contactarse con Pacífico y presentar los siguientes documentos:

  • Documento de identidad del asegurado.
  • Informe médico indicando el diagnóstico .
  • Atestado policial completo.
  • Boletas de pago correspondientes al mes previo al siniestro.
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